2024 نویسنده: Harry Day | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2023-12-17 15:44
من نمی توانم پتانسیل خود را برآورده کنم
پنج دلیل که چرا این کار دشوار است. قسمت 1
"احساس می کنم می توانم کارهای بیشتری انجام دهم!"
"من نمی دانم چگونه جایگاه خود را در زندگی پیدا کنم."
"من نمی توانم پتانسیل خود را برآورده کنم."
من مرتب چنین صحبتهایی را در مشورت ها می شنوم. غالباً ، این کلمات از افراد توانمند و باهوش با دنیای درونی عمیق شنیده می شود. اما در حال حاضر آنها احساس غم و اندوه می کنند ، از اینکه نمی دانند با آن چه کار کنند دچار سردرگمی می شوند.
این اعتقاد عمیق من است که اگر فردی نگران مسأله تحقق خود باشد ، این بدان معناست که او درخواست فعلی برای تغییر در زندگی خود دارد ، اما فاقد موارد زیر است:
- آگاهی از نحوه انجام آن ،
- حمایت کردن،
- فعال سازی و تقویت مهارتهای لازم ،
- تغییر یا گسترش نگرش های "مهار کننده" ، مفاهیم زندگی.
این شبیه یک آتشفشان است که گدازه در آن در حال جوشیدن است ، اما برای اینکه این آتشفشان به خواب نرود ، بلکه گدازه (استعداد) را به سطح خود فوران کند ، باید انرژی لازم را برای تحقق توانایی های طبیعی برجسته خود آزاد کنید.
در تجربه حرفه ای من ، کار روانشناختی صحیح ، هدفمند و گام های فعال در دنیای خارج نتیجه دلخواه را می دهد!
اولین قدم برای درک استعداد خود ، درک مشکل است.
پنج دلیل که به سختی می توان به پتانسیل خود دست یافت:
دلیل شماره 1 درک نکردن استعداد چیست یا "نمی دانم می خواهم چه کار کنم".
این موقعیت اغلب در دو نوع افراد مشاهده می شود - برخی از کسانی هستند که به همه چیز علاقه دارند ، برخی دیگر خسته شده اند ، از مشاغل مختلف خسته شده اند و می خواهند به آنها گفته شود که بعد از آن چه باید بکنند. طبق مشاهدات من ، هر دو نفر اول و دوم با احساس خود و مرزهای خود مشکل دارند. من بارها از چنین مشتریانی شنیده ام:
- "من خودم را احساس نمی کنم." چنین احساسی از خود چه پیامدهایی دارد؟ این منجر به این واقعیت می شود که یک فرد آماده است تا با امور دیگران برخورد کند ، تا حدی زندگی شخص دیگری را داشته باشد.
- "من برای خودم وقت ندارم." به عنوان یک قاعده ، من چنین جمله ای را از افرادی می شنوم که مسئولیت حل و فصل امور شوهران / همسران ، والدین ، خواهران / برادران ، بستگان ، دوستان خود را بر عهده می گیرند. همچنین در محل کار آنها به طور فعال در پروژه های مختلف شرکت می کنند و سپس به طریقی "عجیب" مسئول نتایج سایر افراد می شوند
وقتی بر اساس این درخواست وارد کار می شویم ، معلوم می شود که فرد از خلاء درونی فرار می کند و نمی داند چگونه آن را پر کند.
به عنوان یک قاعده ، تحقیقات درباره افشای و تحقق استعدادها کاملاً گسترده است و نیاز به کار روانشناسی عمیق و تدریجی دارد. وقتی عمیق تر به این موضوع می پردازیم ، با درد ، ناراحتی ، ناامیدی و خستگی روبرو هستیم. در عین حال ، وقتی درخواست تغییر صادقانه است ، من یک پتانسیل قدرتمند می بینم که به تدریج آزاد می شود. یک تغییر سیستماتیک از حالت جنین به گلدهی سرسبز و سپس به باردهی عالی وجود دارد. من عمیقا متقاعد شده ام که اگر شخصی به رویای خود خیانت نکند ، از مسیر کار روی خود منحرف نشود ، مطمئناً پتانسیل خود را آشکار و درک می کند.
در قسمت دوم مقاله ، می توانید خود را با یک دلیل مهم دیگر که مانع و با مشکل تحقق پتانسیل شما می شود آشنا کنید.
ادامه مقاله در این پیوند:vtoraya/
مراقب تجربیات و احساسات خود باشید!
لیندا پاپیتچنکو ، روانشناس
توصیه شده:
"من نمی توانم پتانسیل خود را برآورده کنم!" پنج دلیل که چرا این کار دشوار است. قسمت پنجم
"من نمی توانم پتانسیل خود را برآورده کنم!" پنج دلیل که چرا این کار دشوار است. قسمت 5 "من به خودم اجازه نمی دهم که خلق کنم ، زیرا من یک نابغه نیستم …" "من باور ندارم که استعداد دارم." "بله ، من از کودکی به این موضوع علاقه داشتم ، حتی موفقیت هایی نیز حاصل شده بود ، اما …"
"من نمی توانم پتانسیل خود را برآورده کنم!" پنج دلیل که چرا این کار دشوار است. قسمت چهارم
"من نمی توانم پتانسیل خود را برآورده کنم!" پنج دلیل که چرا این کار دشوار است. قسمت 4 دلیل شماره 4. میل به "نتیجه عالی در یک زمان" یا "گرسنگی برای عشق" و "فرار به خیال". آنچه من در کار با چنین مشتریانی می بینم.
"من نمی توانم پتانسیل خود را برآورده کنم!" پنج دلیل که چرا این کار دشوار است. بخش دوم
"من نمی توانم پتانسیل خود را برآورده کنم!" پنج دلیل که چرا این کار دشوار است. قسمت 2. دلیل شماره 2. اقدامات به نتیجه دلخواه یا "من خیلی تلاش کردم تا خودم را بشناسم ، و نتیجه بسیار ناچیز است." "چه مرگمه؟"
"من نمی توانم پتانسیل خود را برآورده کنم!" پنج دلیل که چرا این کار دشوار است. قسمت سوم
"من نمی توانم پتانسیل خود را برآورده کنم!" پنج دلیل که چرا این کار دشوار است. قسمت 3 من می توانم کارهای بیشتری انجام دهم! آشنا بنظر رسیدن؟ اما ، علیرغم احساس یک پتانسیل قدرتمند داخلی ، به دلایلی نمی توان آن را با قدرت کامل در جهان خارج نشان داد.
"من نمی توانم دیر نکنم." و "چرا این کار را می کنم؟"
منبع: دیر فقط راهی برای ابراز تجاوز پنهان به کسی است که برای او دیر کرده اید. دیر آمدن ، اصلا نیامدن یا "به دلایل خوب" ، آمدن دو ساعت بعد یا در پایان کل رویداد یکی از راه های بروز پرخاشگری است. فقط نه مستقیماً ، نه آشکارا ، بلکه به شیوه ای پنهان و محجبه.
